Stimulentul de inserţie în 2018

Stimulentului de inserţie este o sumă lunară de care beneficiază părinţii aflaţi în concediu pentru creşterea copilului, dar care se întorc mai devreme la muncă. Acesta este reglementat prin Ordonanţa de urgenţă nr. 111/2010 privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor, cele mai importante prevederi pe subiect urmând a vi le prezenta în continuare – inclusiv cuantumul stimulentului în 2018.

Beneficiari 

Potrivit reglementărilor legislative în vigoare, poate primi stimulent de inserţie oricare dintre cei doi părinţi care se află în concediu pentru creşterea copilului (doi ani, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap*) şi care se întoarce la muncă mai devreme, cu menţiunea că măsura se aplică pentru fiecare naştere.

* Pentru persoanele care obţin venituri supuse impozitului, cu cel puţin 60 de zile înainte de împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, acordarea stimulentului de inserţie se prelungeşte astfel:

  • până la împlinirea de către copil a vârstei de 3 ani;
  • până la împlinirea de către copil a vârstei de 4 ani, în cazul copilului cu handicap

De reţinut şi faptul că beneficiază de acest drept şi una dintre persoanele care a adoptat copilul, căreia i s-a încredinţat copilul în vederea adopţiei sau care are copilul în plasament ori în plasament în regim de urgenţă, cu excepţia asistentului maternal profesionist care poate beneficia de aceste drepturi numai pentru copiii săi, precum şi persoana care a fost numită tutore.

Atenţie! Angajatorul nu poate concedia salariatul/salariata care primeşte stimulent de inserţie.

Valoarea stimulentului de inserţie în 2018

Prin art. 7 alin. (4) al OUG nr. 111/2010 s-a stabilit anul trecut că, începând cu drepturile lunii aprilie 2017, cuantumul stimulentului de inserție este de 650 lei. Ordonanţa mai prevede că, pentru drepturile ulterioare acestei date, valoarea se majorează prin hotărâre a Guvernului. Însă ţinând cont de faptul că nu a fost dat niciun astfel de act normativ care să majoreze valoarea stimulentului de inserţie, rezultă că şi în 2018 (cel puţin până acum) cuantumul rămâne la 650 lei.

Acte necesare pentru acordarea stimulentului de inserţie

Drepturile reprezentând stimulent de inserţie, se acordă pe bază de cerere, însoţită în mod obligatoriu de:

  • copia actului de identitate al solicitantului şi a certificatului de naştere al copilului pentru care se solicită dreptul ori, după caz, de livretul de familie, certificate pentru conformitate cu originalul de către persoana care primeşte documentele;
  • actele doveditoare privind calitatea solicitantului şi relaţia acestuia cu copilul/copiii pentru care solicită dreptul (în cazul copilului adoptat sau în plasament);
  • actele doveditoare care să ateste că în ultimii 2 ani anteriori datei naşterii copilului, au realizat timp de cel puţin 12 luni venituri impozabile;
  • dovada eliberată de angajator sau organele competente privind veniturile realizate;
  • dovada privind suspendarea activităţii pentru perioada în care se solicită concediul pentru creşterea copilului;
  • orice alte documente care să ateste îndeplinirea condiţiilor de eligibilitate.

Cererile şi actele doveditoare se depun la primăria comunei, oraşului, municipiului, respectiv sectoarelor municipiului Bucureşti pe raza căreia solicitantul îşi are domiciliul sau reşedinţa.

Ai nevoie OUG nr. 111/2010 privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor? Poţi cumpăra actul la zi, în format PDF sau MOBI, de AICI!

comentarii

Despre autor  ⁄ Elena Hogaş

Elena Hogaş este redactor la Legestart.ro. Este absolventă a Facultăţii de Comunicare şi Relaţii Publice (SNSPA).

Comentarii

  • Răspunde
    gabriela
    ianuarie 30 2018

    Buna ziua,
    Am o nelamurire si va rog sa ma ajutati, daca puteti. Momentan sunt in concediu crestere copil, cel mic implineste 2ani pe 1mai, sotul nu poate sa stea cele 30 zile in concediu, intrebarea mea este, cand trebuie sa ma intorc eu la serviciu pt a beneficia de stimulent???am citit ca trebuie cu cel putin 60zile inainte de a implini copilul 2ani, asta ar insemna pe 1martie dar nelamurirea mea este, daca iau in calcul si cele 30zile in care sotul nu va sta in concediu sau nu??daca trebuie luate in calcul ar trebui sa ma intorc pe 1februarie??
    Va rog sa ma ajutati cu un raspuns.
    Va multumesc!

    • Răspunde
      Andreia
      februarie 6 2018

      Asa este trebuie sa va intoarceti cu doua luni mai devreme

  • Răspunde
    oana
    februarie 6 2018

    Buna ziua
    Va rog sa ma ajutati cu o informatie. In 21 august baietelul meu implineste varsta e 2 ani. Pentru a beneficia de stimulentul de insertie eu ar trebui sa ma intorc la serviciu cu cel putin 60 de zile. Concediu pentru cresterea copilului l-am avut doar din luna decembrie 2016 pentru ca baietelul meu s-a nascut prematur si nu am reusit sa efectueaz concediu de maternitate. Intrebarea mea este: trebuie sa ma intorc din 21 iunie ( 60 de zile inainte de nasterea copilului) sau mai tarziu, intrand in concediu de crestere a copilului doar in decembrie??? Va multumesc anticipat

    • Răspunde
      Oana
      februarie 15 2018

      Nu conteaza de cand ati intrat in concediu ingrijire copil. Eu, spre exemplu, am efectuat concediul de maternitate integral dupa nasterea fetitei mele, deci situatia este asemanatoare. Am reinceput activitatea cu 60 de zile inainte de nasterea copilului pentru a putea primi stimulentul si ulterior varstei de 2 ani a copilului. Aceste 60 de zile includ si zilele tatalui, adica nu veti primi stimulentul decat dupa ce trece o luna de la data inceperii activitatii. Deci, in orice situatie o luna nu veti primi stimulentul. Ori intra tatal in luna tatalui si beneficiaza de indemnizatie, ori mergeti amandoi la serviciu fara a primi o luna stimulentul

  • Răspunde
    Camelia
    februarie 7 2018

    Buna ziua!
    Va rog sa ma ajutati. Avem următoare situație bebe1 născut în aprilie 2016 si bebe2 născut în august 2017, mi-am reluat activitatea din 29.01.2018 întrebarea este: beneficiez de stimulentul de insertie pt cei 2 minori???
    Va multumesc!

  • Răspunde
    ana
    februarie 7 2018

    Buna ziua,

    Conform noilor modificari, pe perioada primirii stimulentului de insertie pana la varsta de 3 ani, poate fi concediat, disponibilizat, restructurat post pt acel salariat?
    Ce lege specifica ceva legat de acest aspect? Innainte de aceasta lege , cand stimulentul era pana la 2 ani era specificat ca angajatul nu poate fi disponibilizat

    Multumesc

  • Răspunde
    Veronica
    februarie 8 2018

    Bună ziua soțul meu are suplimentul de inserctie de când lam născut pe fiul nostru el are acum 10 luni vreau sâmi spuneți dacă el demisioneaza și nu se mai reangajeaza o sa mai primim inserctia?

  • Răspunde
    GRECU
    februarie 12 2018

    BUNA ZIUA!
    BENEFICIAZA DE CONCEDIU PATERNAL, INDEMNIZATIE DE CRESTERE SI STIMULENT DE INSERTIE UN SALARIAT A CARUI SOTIE NU REALIZEAZA VENITURI /

  • Răspunde
    Iulia
    februarie 13 2018

    Buna ziua!
    Am o nelamurire si vreau sa ma ajutati. Baietelul meu face 2 ani pe 25 martie, eu m-am intors la munca pe 15 ianuarie. Trebuia sa imi intre prenatalul pe 15 zile si nu mi-a intrat decat alocatia, din prenatal nimic de ce????

    • Răspunde
      Oana
      februarie 15 2018

      Trebuie sa fie o greseala. Mergeti si intrebati la alocatii. Si eu am reinceput activitatea pe 15 si am primit indemnizatie pentru cele 14 zile. Chiar mi-a precizat asta persoana care s-a ocupat de dosarul meu. Asa cum exista situatii in care se da indemnizatie din neatentia lor (sau ca nu au operat ei in sistem reintoarcerea de pe 15), asa pot gresi si in a nu vira indemnizatia

  • Răspunde
    Vicky
    februarie 15 2018

    Bună ziua, va rog sa ma lămuriți și pe mine pentru a nu pierde luna tatălui este adevărat ca trebuie sa te întorci la munca cu 90 de zile? Va mulțumesc.

    • Răspunde
      Oana
      februarie 15 2018

      Nu. Trebuie sa va intoarceti la serviciu cu 60 de zile inainte de a implini copilul 2 ani, pentru a beneficia de stimulent pana implineste copilul 3 ani. In aceste 60 de zile intra si luna tatalui (mai precis minim 30 de zile). Faptul ca in aceste 60 zile intra si luna tatalui, nu veti primi stimulent de insertie pentru prima luna. Veti lua stimulentul de insertie de cand copilul va implini 1 an si 11 luni. Daca va reintoarceti cu 90 de zile la serviciu, 30 vor reprezenta luna tatalui si veti lua stimulentul de insertie dupa ce tatal reincepe activitatea, adica din a 2 luna de cand ati reinceput serviciu. O zi buna

  • Răspunde
    Anastasiu
    februarie 16 2018

    Bună ziua .am o întrebare eu beneficiez de stimulentul de insertie dacă îmi bag demisia și nu ma angajez în alta parte mai beneficiez de el?multumesc

  • Răspunde
    INA S.
    februarie 16 2018

    Buna seara! Momentan ma aflu in CIC pt 2 ani. Fetita mea implineste 2 ani pe 29 iunie 2019. Daca revin cu 60 de zile mai devreme la serviciu, cat timp pot beneficia de stimulentul de insertie? Cu cat timp inainte trebuie depuse actele? Daca tatal nu intra in CIC, trebuie specificat lucrul acesta celor de la primarie? Multumesc!

    • Răspunde
      Ionel
      februarie 26 2018

      Se poate beneficia de stimulent pana la implinirea copilului a varstei de 3 ani.Actele se depun cel tarziu pana la data de 30.04.2019

  • Răspunde
    Andra
    februarie 16 2018

    M-am reîntors la munca cand fetita mea avea 1 an si 6 luni si beneficiez de stimulent de insertie.Pe luna ianuarie anul acesta nu a intrat stimulentul.(astăzi mai exact trebuia)
    Fetita a făcut 2 ani in 30 decembrie.
    Nu trebuie să primesc stimulentul până împlinește fetita 3 ani?

  • Răspunde
    Ioana
    februarie 16 2018

    Buna ziua,

    M-am intors la lucru cand fetita avea 1 an, si ar trebui sa primesc stimulent de insertie pana cand face 3 ani (februarie 2019). Insa, curand o sa intru in concediul pre/post natal pentru bebe2. Pe perioada acestui concediu medical, se primeste stimulent de insertie?
    Multumesc.

    • Răspunde
      Ionel
      februarie 26 2018

      Stimulentul de insertie se acorda doar persoanelor care au renuntat la ccc sau au solicitat direct acordarea stimulentului dupa implinirea a 42-a zi de la nasterea copilului. Care lucreaza efectiv

      • Răspunde
        Anamaria
        mai 5 2018

        Buna ziua! Sa inteleg ca eu, fiind in situatia in care nu o sa intru in concediu de maternitate deloc, nu solicit indemnizatie pentru concediu de crestere al copilului si nici plata concediului medical, pot sa solicit direct stimulentul de insertie? Va multumesc!

  • Răspunde
    Mariana
    februarie 19 2018

    BUNA ZIUA! VA ROG FRUMOS SA MA LAMURITI IN URMATOAREA SITUATIE: SUNT INVATATOARE,AM NASCUT IN 19 IUNIE 2017 SI UN AN SUNT IN CONCEDIU DE INGRIJIRE COPIL,NU STAU DOI ANI.PENTRU A PRIMI ACEL STIMULENT DE 650LEI,CAND TREBUIE SA MA INTORC LA LUCRU,CU CATE ZILE SAU LUNI INAINTE?

    • Răspunde
      Ionel
      februarie 26 2018

      Puteti solicita cand doriti dumneavoastra acordarea stimulentului dar nu mai tarziu de a 60-a zi inaite de a implini copilul 2 ani.

  • Răspunde
    Cristina
    februarie 23 2018

    Buna ziua! Am si eu o intrebare: trebuie sa nasc pana la 1 martie 2018, urmand sa stau in post natal cele 43 de zile. Intrebare mea este daca trebuie sa-mi bag dosaru de maternitate sau beneficiez de stimulent si daca ma intorc la serviciu dupa cele 43 de zile de post natal?
    Va multumesc!

    • Răspunde
      Ana
      februarie 24 2018

      Bineinteles. Puteti sta acasa cu bebe pana la implinirea de 1 an si 10 luni. Specifica clar revenirea cu min 60 zile inaintea implinirii de 2 ani a copilului beneficiaza de stimulent de insertie.

    • Răspunde
      Ionel
      februarie 26 2018

      Puteti beneficia de stimulet fara a sta in ccc. Solicitati direct stimulent de insertie in loc de ccc. incepand cu a 43-a zi de la nastere. ccc sau stimulentul de insertie nu se poate acorda mai devreme de 42 de zile de la nasterea copilului

  • Răspunde
    dana
    februarie 23 2018

    Buna ziua. Am revenit la serviciu in urma cu o luna, pt a beneficia de stimultentul de insertie. Intrebarea este: daca imi dau demisia , dar am venituri din urma unui contract de inchiriere a unui imobil, pot beneicia in continuare de stimulent? Multumesc

  • Răspunde
    Madalina
    februarie 23 2018

    Buna seara! Am o nelamurire! Pe 2 iunie copilul implineste 2 ani.Cand trebuie sa ma.intorc la.munca pentru a primi stimulentul de insertie? Unii zic cu 2 luni.inainte, altii cu 3, chiar nu mai inteleg!?multumesc!

    • Răspunde
      Ionel
      februarie 26 2018

      Cel mai tarziu pe 03.04. (60 de zile inaitea implinirii varstei de 2 ani). Dar ar fi indicat sa reveniti cu cel putin o saptamana inaite pt. a avea timp cei de le resurse umane sa va faca actele. Eventual sa luati legatura cu angajatorul.

  • Răspunde
    Bianca
    februarie 24 2018

    Buna ziua! Ccc se termina in iulie. Angajatorul actual incheie contractul in martie la punctul de lucru de la care am intrat in ccc si desfiinteaza posturile. Intre timp mi am gasit un alt loc de munca. Cum trebuie sa procedez ca sa nu pierd stimulentul? Cim ul nou il inchei cu aceeasi data cu care se incheie cim ul vechi? Adica in preaviz scrie data x din martie si in data x din martie ar trebui sa inchei noul contract? Asta inseamna ca ma intorc in campul muncii mai devreme cu 90 si ceva de zile…tatal nu si doreste acea luna…nu lucreaza in tara. Va multumesc anticipat!

  • Răspunde
    Simona
    februarie 27 2018

    Buna ziua, unde se depun actele si de unde se iau mai exact pentru stimulentul de inserție multumesc.

    • Răspunde
      Daniel
      martie 5 2018

      Primaria de domiciliu, unde depui si pt alocatia copilului.

  • Răspunde
    Mirela
    februarie 27 2018

    Buna ziua…as vrea sa ma lămuriți cu câteva probleme…fetita mea implineste 2 ani in august…soțul meu vrea sa isi ea o luna sa stea cu ea acasa iar eu vreau sa ma intorc la lucru cu 2 luni inainte sa beneficiez de stimulent…intrebarea mea e ….când ma intorc eu la lucru si cand ramane el acasa ?…mersi

  • Răspunde
    februarie 28 2018

    Buna seara am si eu o problema . am un copil si am intrat in concediu de crestere 2ani pe 21 martie 2016 am intrat in concediu si pe 2018 februarie 6 a inplinit copilul 2 ani si trebuia sa incep munca dar nu am avut cum sa ma duc la munca pe 6. Februarie si am inceput pe 27 februarie . acum astept al 2 lea copil si as dorii sa stiu daca mai am vreo speranta sa pot intra in concediu din nou cu toate ca am intarziat 20 de zile din motive personale . acum lucrez in iunie ar trebui sa nasca sotia mea . va multumesc

  • Răspunde
    Anca
    martie 1 2018

    Buna ziua!Mi-am reluat activitatea cu 60 de zile inainte de a face fetita 2 anisori (20 noiembrie 2017) si tot atunci am ramas din nou insarcinata.DPN ar fi pe 18 august,iar eu doresc din cele 126 de zile de concediu,sa imi las exact 42 pt perioada post-natala iar restul sa le iau incepand din luna mai.Intrebarea mea este daca stimulentul de insertie il voi mai lua pana face fetita 3 ani?Are importanta ca voi fi in concediu si nu voi mai lucra?Contractul de munca e valabil pana la 30octombrie 2018,daca are vreo importanta.
    Multumesc anticipat!Rog mult sa imi raspunda cineva,daca stie :)

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Stimulentul de insertie se acorda doar in perioada in care lucrati efectiv. Acesta nu se va mai acorda pana la varsta de 3 ani a copilului daca intrati in concediu.

  • Răspunde
    Geanina
    martie 4 2018

    Buna seara!
    Anul trecut, pe 6 noiembrie 2017, am născut o fetiță. Anul acesta, când fetița va avea aproximativ 8 luni, intenționez să revin la serviciu. Întrebarea mea este dacă beneficiez de stimulențul de inserție. Dacă da, până când împlinește copilul doi ani sau trei ani?
    Vă mulțumesc!

  • Răspunde
    Andreea
    martie 4 2018

    Buna ziua . primesc stimulent si fetita mea mai are 4 luni pana la implinirea varstei de 3 ani. Intrebarea mea este daca imi schimb locul de munca si nu o sa am intrerupere deloc nici macar o zi mai primesc stimulentu?

  • Răspunde
    Daniel
    martie 5 2018

    Buna ziua, am o intrebare in legatura cu stimulentul de insertie: sotia nu a lucrat in perioada sarcinii si nu poate benefecia de CCC dar eu lucrez la aceeasi firma de 10 ani si as avea posibilitatea de a intra in CCC, dar nu as dori acest lucru deoarece veniturile noastre s-ar diminua. Intrebarea mea este urmatoarea: exista posibilitatea sa renunt la CCC si sa solicit direct stimulentul de insertie? Merci

  • Răspunde
    Alexandra
    martie 5 2018

    Bună ziua!
    Sunt în concediu de crestere copil de la doua locuri de munca unul de 8 ore și celălalt de 4 ore. Eu as dori sa mă întorc doar la cele de 8 ore pentru ca nu mai fac fata la ambele. Cum ar trebui sa procedez pentru stimulentul de insertie? Sa îmi dau demisia la cel de 4 ore sau cum? Mulțumesc!

  • Răspunde
    Hreceniuc
    martie 7 2018

    Buna ziua ,ce acte am nevoie la dosarul pentru stimulentul de insertie daca nu ma intorc la acelasi loc de munca?Multumesc

  • Răspunde
    Irina
    martie 9 2018

    Buna seara

    Am inceput serviciul cand bebe avea 1an 2 luni. A ramas sotul in paternal. Cand trebuie sa depun actele pentru stimulentul de inserție ? Cand se intoarce sotul la munca ?

    Multumesc anticipat

  • Răspunde
    Elena
    martie 11 2018

    Am o nelămurire dacă mă puteți ajuta. Știu ca stimulentul îl primesc dacă mă intorca muncă cu cel puțin 60 de zile înainte ca bebe sa împlinească 2 ani. Întrebarea mea este 60 de zile calendaristice sau 60 de zile lucrătoare….pt ca schimba total perioada. Pe net nu specifica decât 60 zile. Mulțumesc aștept cu interes.

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Zile calendaristice

  • Răspunde
    Mirela
    martie 12 2018

    Buna ziua,
    Am urmatoare situatie:
    - m-am intors la munca pe 31 ian copilul avand 1an si 9l
    - pe 30 luna martie se inchide firma si trebuie sa imi caut alt job
    - trebuie sa am continuitate sa pot beneficia de stimulant? adica sa nu imi lipseasca nici macar o zi de munca sau e ok daca ma angajez de ex pe 15 aprilie. adica se ia in calcul cotizatia pe toata luna respective sau nu conteaza cate zile muncesc in luna respective. Sper ca m-am facut inteleasa.
    Va multumesc mult!

  • Răspunde
    martie 15 2018

    Buna dimineata am supliment de inserctie si lucrez fara intrerupere din prima zi ,acum copilu are 2 ani si 3 luni pana cand se primeste suplimentul daca lucrez fara intrerupere ?
    Multumesc astept un raspuns.

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Pana la împlinirea vârstei de 3 ani a copilului

  • Răspunde
    Iemima
    martie 16 2018

    Buna ziua,

    Va rog ajutati-ma cu urmatoarea situatie:
    In prezent primesc indemnizatie pentru primul copil care implineste 2 ani pe 4 iulie 2018 si stimulent de suprapunere pentru al doilea copil care implineste 1 an pe 19 iunie 2018. Eu intentionez sa incep munca. Intrebarea este cand ar fi optim sa merg la serviciu pentru a beneficia de stimulent pana la 3 ani pentru unul dintre copii( preferabil pentru cel mic daca este posibil). Va multumesc

  • Răspunde
    Alina
    martie 20 2018

    Buna ziua,
    Copilul 1 implineste 2 ani in iulie. Eu ma intorc la serviciu din aprilie. Sunt insarcinata. Voi intra in Cic pt copilul 2 la 1 ianuarie 2019 approximativ.
    Indemnizatia pt copilul 2 anuleaza stimulentul pt copilul 1?
    Multumesc.

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Da, practic stimulentul de insertie nu se acorda pe perioada de concediu

      • Răspunde
        Alina
        mai 21 2018

        Pentru concediu CIC, am inteles, ca nu se mai acorda stimulent de insertie. Dar daca mama trebuie sa intre in concediu medical, sau si in prenatal/postnatal, stimulentul de mai acorda?
        Multumesc.

  • Răspunde
    Andreea
    martie 21 2018

    Buna ziua.Va rog sa ma ajutati si pe mine cu un raspuns…Am un bebe de aproape 3 luni …Eu nu m am incadrat sa beneficiez de CIC asa ca sotul meu a decis sa ramana la servici si sa ia stimulentul de insertie.A stat o luna acasa in CIC cu contractul suspendat pt ca asa am inteles ca trebuie si acum s a intors la servici.Intrebarea mea e ..acum se mai poate intoarce in CIC ? Din cauza unor conflicte la servici ar vrea sa se intoarca in CIC .Multumesc

  • Răspunde
    Flavia
    martie 23 2018

    Buna ziua, am o fetita care pe 27 martie 2018 implineste 2 ani. Ieri am fost sa imi dau demisia pt ca nu am cu cine lasa copilul. Intrebarea mea este: poate sotul sa beneficieze de stimulentul de insertie?

    • Răspunde
      Ioana Daniela
      aprilie 12 2018

      Si eu sunt curioasa

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Da, daca depune in timp actele necesare

  • Răspunde
    Catalina
    aprilie 3 2018

    Buna ziua,

    As dori sa stiu daca pot prelungi si in ce condiii concediul de crestere copil pana la 2 ani daca in prima faza am optat pentru 1 an.

  • Răspunde
    Alex
    aprilie 3 2018

    Buna ziua. M-am intors la servici mai repede cu 10 luni, in cazul unui copil cu handicap. O sa primesc stimulentul pana la implinirea varstei de 4 ani? Adica inca un an si 10 luni? Si inca o intrebare. Daca imi depun demisia in aceste zece luni, mai pot sa ma intorc in concediu de ingrijire pana la implinirea varstei de 3 ani? Sau nu mai e cale de intoarcere. Va multumesc.

  • Răspunde
    Ana
    aprilie 4 2018

    Buna ziua! Daca vreau sa incep activitatea inainte cu cele 60 de zile, dar vreau sa imi schimb serviciul, mai pot beneficia de acel stimulent? Daca da, care ar fi procedura in cazul acesta ?

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Da, puteti beneficia de stimulent. Procedura este aceeasi. Trebuie sa depuneti actele necesare

  • Răspunde
    Oana- Madalina
    aprilie 4 2018

    Buna seara. Sunt studenta in anul 3, iar baiatul meu are 1 an si 10 luni fara cateva zile si primesc indemnizatie. Daca inainte cu 60 de zile ca baiatul sa faca 2 ani imi deschid Pfa sau ma angajez, pot beneficia si eu de stimulentul de insertie? Multumesc

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      Da, ar trebui sa puteți beneficia de stimulent in cazul acesta

  • Răspunde
    Cristina
    aprilie 6 2018

    Buna ziua, stii cumva o baza legala in cazul in care dosarul pentru stimulentul de insertie s ar depune direct la unitate angajatoare, in cazul un care persoana este incadrata la unitate militara? Multumesc.

  • Răspunde
    Roxana
    aprilie 13 2018

    Buna seara!fetita mea implineste 2ani pe 29august ,eu insa,incep serviciul peste 1sapt.beneficiez de prelungire pana la3ani?(este vre o problema ca ma intorc mult mai devreme de 30sau60de zile).Multumesc frumos

    • Răspunde
      Elsie
      aprilie 26 2018

      In cazul acesta veti primi stimulentul pana la împlinirea vârstei de 3 ani a fetitei.

  • Răspunde
    Maria
    aprilie 18 2018

    Buna ziua!Se da pentru gemeni la fiecare copil 650 de lei?mc anticipat, o zi frumoasa

  • Răspunde
    Adi
    aprilie 19 2018

    Bună ziua. Fata împlinește 3 ani pe 24 aprilie, stimulentul de inserție se da pe luna în curs sau urmează sa primesc în luna mai stimulentul pentru aprilie?
    Va mulțumesc.

  • Răspunde
    Isabela
    aprilie 20 2018

    Buna ziua! Am o fetita de 5 ani cu handicap grav, pt care iau indemnizatie pana implineste 7 ani. Daca ma angajez acum, pot lua stimulent de insertie pt ea? Va multumesc!

  • Răspunde
    Mihaela
    aprilie 20 2018

    Ce acte trebuie pt stimulentul de insertie?

  • Răspunde
    alexandra
    aprilie 21 2018

    Buna ziua!
    Ma poate ajuta cineva cu o intrebare: incepand cu ce data se acorda stimulentul de insertie (de la 2 la 3 ani)? cu data reangajarii sau cu data depunerii dosarului la primarie pt stimulet? M-ar ajuta si un articol din lege. Multumesc

  • Răspunde
    Constantin viorel
    aprilie 26 2018

    Buna ziua,
    Sotia este insarcinata cu al 3 lea copil dar este in crestere copil cu al doilea.
    Va naste in august inainte ca cel de-al doilea copil sa faca 2 ani.
    Doreste sa se intoarca la munca dupa 3 luni mai exact cand i se termina cele 126 de zile de concediu postnatal si eu ca sot sa intru in concediu de crestere copil!
    Intrebarea este mai putem primi stimulentul de 600 de ron pentru al doilea copil pana inplineste varsta de 3 ani?
    Multumesc frumos,
    Constantin

  • Răspunde
    Adina
    mai 2 2018

    Bebelina mea peste 2 luni si 10 zile face 2 ani eu vreau sa ma intorc la munca imi puteti spune ce acte imi trebuie mai exact pentru prelungirea indemnizatiei cu un an

  • Răspunde
    Roxana
    mai 4 2018

    Buna ziua!
    In conditiile in care am depus dosarul pt CIC pe o perioada de 2 ani, se poate sa ma intorc la munca mai devreme de 1 an de la nasterea copilului? In acest caz as mai beneficia de stimulentul pentru reinsertie?
    Va multumesc anticipat pt raspuns.

  • Răspunde
    Veronica
    mai 10 2018

    Buna ziua.Va rog sa ma ajutati cu un raspuns.Baietelul meu împlineste 2ani pe 29iulie2018.cand trebuie sa ma intorc la servici,daca tatal nu sta luna lui si doresc sa beneficiez de stimulent de insertie?multumesc anticipat

  • Răspunde
    Tiberiu
    mai 12 2018

    Buna ziua.
    Eu am adus in familie o fetita, eu sunt tatal, dar sotia nu este mama.Am obtinut prin instanta dreptul de crestere in exclusivitate. Fetita in 5 decembrie 2018 va implini 2 ani. Eu sunt in cresterea copilului. Sotia neavand efectiv nici un statut oficial, nu va putea intra in ccc. In aceasta situatie, eu cand trebuie sa ma intorc. In septembrie sa fie 90/de zile sau tot la 60/de zile adica Octombrie. Va multumesc. Cu respect, Tiberiu Szatmari.

  • Răspunde
    mai 13 2018

    Buna ziua!
    Am si o nelamurire in legatura cu Stimuletul de insertie si anume; am depus actele pentru stimulent incepand cu data de 14 Aprilie 2018, si in urma cu doua zile(11Mai 2018) am primit in cont suma de 412 ron in loc de 650ron cat ar fi normal.
    Se calculeaza acest Stimulent incepand cu data depuneri dosarului???
    multumesc anticipat!

  • Răspunde
    Ioana
    mai 13 2018

    Buna ziua!
    Avem urmatoarea situatie: Copilul urmeaza sa implineasca varsta de 2 ani, in luna februarie 2019. Mama doreste sa isi reia activitatea incepand cu luna august, insa nu la vechiul loc de munca, asadar, este necesar sa demusioneze. Intrebarea ar fi, in cazul in care ar exista o intrerupere de cateva zile, pana cand se va semna un nou contract, ar afecta cu ceva eligibilitatea in ceea ce priveste stimulentul de insertie?

  • Răspunde
    cioboata
    mai 15 2018

    Buna Ziua!
    ma puteti lamuri? fetita mea a implinit 2 anisori pe 29.03.2018, iar la inplinirea varstei de 2 ani nu mi-a mai acordat stimulentul de insertie, in acest timp eu am beneficiat de stimulent insertie fara a intrerupe activitatea la locul de munca. din cate stiu trebuia sa primesc pana la 3 ani conf art 7(2) a.

  • Răspunde
    Monica
    mai 15 2018

    Bună seara.Pentru stimulentul de inserție,se calculează ,pentru revenirea la locul de muncă,60 de zile calendaristice cursive sau 60 de zile lucrătoare? Mulțumesc.

Scrie un comentariu