23 Ianuarie, 2020

Condițiile în care femeile angajate în învățământ pot opta pentru pensionarea la 65 de ani

Camera Deputaților a înregistrat, pe 20 ianuarie 2020, proiectul de Ordonanță a Guvernului în care se prevede că femeile angajate în învățământ pot opta pentru pensionarea la 65 de ani. Noul act stabilește și normele referitoare la posibilitatea personalului didactic femei de a opta pentru continuarea executării de contractului individual de muncă până la împlinirea vârstei standard de pensionare prevăzută de lege pentru bărbaţi, respectiv vârsta de 65 de ani, făcând pe deplin aplicabile considerentele Deciziei Curţii Constituţionale nr. 387/2018. În plus, art. 284 din Legea educaţiei naţionale este completat cu dispoziţii de ordin procedural privind exercitarea acestui drept de opţiune. ...

continuare →

Propunere legislativă. Vârsta de pensionare la angajații care au lucrat în condiții deosebite de muncă ar putea fi redusă.

Senatul va dezbate, ca primă camera sesizată, o propunere legislativă care prevede reducerea vârstei de pensionare la angajații care au lucrat în condiții deosebite de muncă. Inițiativa este o continuare a unei alte propuneri legislative, adoptată de Parlament și promulgată de președintele țării, devenită Legea nr. 215/2019 privind modificarea și completarea Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice. ...

continuare →